Jannah Theme License is not validated, Go to the theme options page to validate the license, You need a single license for each domain name.
التعليم الإلكتروني

ما هي تنمية المهارات؟ كيف تطور مهاراتك


تنمية المهارات: اختيار أم شرط أساسي؟

اهلا عزيزي! إن تنمية المهارات في الواقع شيء لم يعد مسألة اختيار ، ولم يكن كذلك أبدًا. انظر إلى نفسك ، إلى أي مدى وصلت. عندما تنظر إلى الوراء وتقارن نفسك بالإصدار السابق لك ، ما الفرق الذي تلاحظه؟ خذ ورقة وقلمًا ، وامنح نفسك استراحة من وظائفك الروتينية ، واكتب الاختلافات التي تلاحظها ، ومدى كفاءتك في القيام بمهام معينة. كل هذا هو ما نسميه “تنمية المهارات” و “كيفية تطوير مهاراتك”.

لم تعد تنمية المهارات مسألة اختيار

يتعلم الدماغ البشري ويتطور باستمرار. كلما زادت التحديات التي تواجهها زادت مهارتك. يعطي هذا فكرة أنه يمكن تطوير المهارات من خلال تزويد عقولنا بمجموعة محددة من التدريب والتعليمات.

سؤال آخر هو ، لماذا تنمية المهارات ضرورية؟ الجواب هو نفسه لماذا تعلم الطفل التواصل. لماذا تعلمهم المشي على قدمين وهم يزحفون على الأرض؟ من منظور أوسع ، الأمر كله يتعلق بالبقاء ؛ علاوة على ذلك ، بقاء أفضل وأكثر كفاءة. في هذه المقالة ، سترى تطوير المهارات من هذه النظرة الأوسع. حتى تحصل على استعداد!

ما هي تنمية المهارات؟

يُطلق على اكتساب القدرة أو القدرة من خلال الجهود المستمرة والمنتظمة ، من أجل تنفيذ الأنشطة المعقدة أو وظائف العمل بسلاسة وتكيف ، تنمية المهارات. بعبارات بسيطة ، يُعرف تحديد فجوة المهارات وبذل الجهود لتحسينها باسم تنمية المهارات.

على الرغم من أن تطوير المهارات وكيفية تطوير مهاراتك يعد موضوعًا مهمًا يجب تغطيته ، إلا أنه ينقسم إلى ثلاث فئات ؛ المهارات المعرفية والتقنية والشخصية. يمكن أيضًا تفسير تنمية المهارات على أنها شكل من أشكال التعليمات حيث يتم تعلم المعرفة من خلال الخبرات المتكررة والمفصلة. يصبح شحذ المهارات وتحسينها أمرًا سهلاً عندما نمضي قدمًا خطوة بخطوة.

نظرًا لكونها خاصة بالوظيفة ، يمكن أن تساعدك هذه القدرات في تشكيل مستقبل أفضل لك ولعائلتك ومجتمعاتك. أيضًا ، في هذا الاقتصاد المتطور باستمرار ، قد يكون لعدم امتلاك المهارات المناسبة بعض الآثار السلبية أيضًا. فيما يلي بعض الحقائق المذهلة حول تنمية المهارات:

  1. وفقًا لتقارير الأمم المتحدة ، واحد من كل خمسة شبان ليسوا في التوظيف أو التعليم أو التدريب في جميع أنحاء العالم. ثلاثة من كل أربعة شباب NEET هم من النساء.
  2. ما يقرب من اثنين من كل خمسة موظفين من الشباب في الاقتصادات الناشئة والنامية يعيشون على أقل من 3.10 دولار في اليوم.
  3. زاد عدد الشباب بمقدار 139 مليون بين 1997-2017 ، لكن تقلصت القوى العاملة من الشباب بمقدار 58.7 مليون.

الأمر كله يتعلق بالبقاء وجعل نفسك والجيل القادم قادرين على البقاء بكفاءة. يمكن أن تساعدك مراقبة كيف بدأت وكيف تسير في نواح كثيرة. يمكنك مشاهدة معدلات معرفة القراءة والكتابة للبالغين على ويكيبيديا. يمكنك ملاحظة أن بعض البلدان في آسيا وأفريقيا لديها معدلات معرفة القراءة والكتابة أقل مقارنة بأوروبا وأمريكا الشمالية.

أنواع المهارات وكيف تختلف

على الرغم من عدم وجود نقص في المهارات في هذا العالم ، فإنه يصبح محيرًا للمتحمسين لمعرفة مجموعة المهارات التي يحتاجون إليها حقًا. لتبسيط الأمر ، دعنا أولاً نفهم هذا من منظور تقني. هناك ثلاث فئات عامة:

  • المهارات المعرفية
  • مهارات تقنية
  • مهارات التعامل مع الآخرين

1. المهارات المعرفية

لفهم المهارات المعرفية ، نحتاج أولاً إلى فهم ما هو “الإدراك”. الإدراك له علاقة بكيفية إدراك الشخص للعالم واتخاذ الإجراءات اللازمة [1]. الإدراك هو مجموعة العمليات العقلية أو بعض القدرات التي تشكل جزءًا من كل عمل بشري تقريبًا أثناء استيقاظنا.

يمكن فهم المهارات المعرفية على أنها معرفة القراءة والكتابة والحساب. يصفها البنك الدولي بأنها القدرة على فهم الأفكار المعقدة ، والتكيف بشكل فعال مع البيئة ، والتعلم من التجربة ، والعقل. هناك ثماني فئات فرعية من المهارات المعرفية ، مما يعني أنه يمكنك تعلم وتطوير هذه الأنواع الثمانية من المهارات لتطوير مهاراتك المعرفية:

  • اهتمام متواصل
  • تثبيط استجابة
  • سرعة معالجة المعلومات
  • المرونة المعرفية
  • الاهتمام المتزامن المتعدد
  • الذاكرة العاملة
  • تشكيل الفئة
  • التعرف على الأنماط والتفكير الاستقرائي

سيكون العمل على مهاراتك المعرفية مفيدًا لك دائمًا. لا يمكنك أن تصبح مستمعًا نشطًا فحسب ، بل يمكن أن يساعدك أيضًا في إيجاد حلول إبداعية للتحديات التي تواجهها.

2. المهارات الفنية

لا تخلط بين اسمه. المهارات الفنية هي مهارات صعبة [2]. هذه المهارات هي الصفات المكتسبة من خلال استخدام واكتساب الخبرة في أداء بعض المهام الرقمية والمادية.

المهارات الصعبة أو المهارات التقنية هي قدرات قابلة للقياس وقابلة للتعليم مثل الكتابة والقراءة والرياضيات أو استخدام برامج الكمبيوتر [2]. المهارات الصعبة الخاصة بالوظيفة مطلوبة هذه الأيام.

3. مهارات التعامل مع الآخرين

يشار إلى المهارات الشخصية أو المهارات الاجتماعية والعاطفية أو مهارات إدارة الذات بالمهارات اللينة. إنها القدرة على التنقل بين المواقف الشخصية والاجتماعية والعاطفية بشكل فعال. بعبارات بسيطة ، تتعلق المهارات الشخصية بكيفية قيامك بعملك ، وما إذا كنت تفهم الذكاء العاطفي. تشمل هذه المهارات عادةً القيادة وإدارة الوقت وضبط النفس والعمل الجماعي وما إلى ذلك.

مهارات التعامل مع الآخرين هي السلوك والتكتيكات التي يستخدمها الشخص للتفاعل مع الآخرين بشكل فعال [3]. في إحدى مقالاتها ، كتبت ديانا (لازاروني) بات عن “أفضل المهارات التي تحتاجها الشركات في عام 2020 – وكيفية تعلمها”. وهذه هي:

  • إِبداع
  • إقناع
  • تعاون
  • القدرة على التكيف
  • الذكاء العاطفي

وفقًا لبيانات LinkedIn Learning ، يقضي المديرون وقتًا أطول بنسبة 30٪ في تعلم المهارات الشخصية مقارنة بمتعلم متوسط [4].

طرق لتطوير مهاراتك

الآن بما أنك فهمت ما هو تطوير المهارات وكيفية تطوير مهاراتك ، فقد حان الوقت لبدء تطوير مهاراتك. لكن السؤال هو ، من أين ستبدأ؟ يمكن أن يكون هناك العديد من الاستراتيجيات والخطوات لبدء تطوير مهاراتك ولكنها قد تكون مربكة بنفس القدر في نفس الوقت. حتى تتمكن من اتباع هذه العمليات السهلة خطوة بخطوة لبدء التحول الخاص بك:

1. تحديد فجوات المهارات

تتمثل المرحلة الأولى من تطوير المهارات في تحديد الأماكن التي تفتقر إليها والمهارات التي تحتاج حقًا لتعلمها. ينجذب الناس أحيانًا إلى ما يتعلمه الآخرون ويستمرون في التحول من تعلم مهارة إلى أخرى. هذا مجرد مضيعة للموارد. إن تحديد فجوة المهارات الخاصة بك والعمل على تطوير المهارات وكيفية تطوير مهاراتك لا يمكن أن يساعدك فقط على استخدام مواردك بفعالية وكفاءة ، ولكن يمكن أن يساعدك أيضًا على التركيز على هدفك.

2. ابدأ بالمهارات الأساسية

بعد الانتهاء من التحديد ، قسّم المهارات المطلوبة إلى فئتين فرعيتين ، كمهارات أساسية ومهارات ثانوية. المهارات الأساسية هي المهارات الأساسية التي لها تأثير مباشر على هدفك. في بعض الأحيان ، يشار إلى هذه المهارات أيضًا باسم “مجال الخبرة”. من ناحية أخرى ، فإن المهارات الثانوية لها أقل تأثير مباشر على هدفك ولكنها لا تزال تساهم في نجاحك وإنجازاتك.

لنفترض أنك تريد أن تكون متحدثًا تحفيزيًا. بعد ذلك ، ستكون مهاراتك الأساسية هي التحدث أمام الجمهور ، والذكاء الاجتماعي والعاطفي ، وتقنيات التحفيز ، وما إلى ذلك أيضًا لكي تبرز في السوق ، يجب أن تكون مفيدًا في استخدام برامج الكمبيوتر وتطبيقات الويب ، ووسائل التواصل الاجتماعي وتسويق المحتوى ، إلخ. [5].

3. ابحث عن موجه

يعد العثور على مرشد دائمًا خطوة أساسية في اكتساب المعرفة. المرشد المحترف هو شخص عانى بالفعل من كل الصعوبات التي أنت على وشك مواجهتها. يجب أن يعرفوا ما هي تنمية المهارات وكيفية تطوير مهاراتهم. لكن ماذا لو لم تجد مرشدًا؟ حسنًا ، في هذه الحالة ، يمكنك البحث عن مرشدين افتراضيين. يعد الانضمام إلى دورة عبر الإنترنت من خلال منصات التعلم عن بعد مثمرًا أيضًا.

4. جعل نقاط التفتيش

أحيانًا يستغرق تعلم مهارة وقتًا أطول من المعتاد. أيضًا ، قد تتعثر أو تشعر بالإحباط لأنك لا تستطيع رؤية ما حققته أو تعلمته. يمكنك تحديث ما اكتسبته ومقدار المعرفة المتبقية لتتعلمها ، من خلال إعداد قائمة مرجعية. تساعدك نقاط التفتيش في الخطوات التي أكملتها وتبقيك على علم بتقدمك.

لا تنس أن تضع بعض اختبارات القياس بين الخطوات أثناء إعداد قائمة المراجعة الخاصة بك. لقد لوحظ أنه بعد الانتهاء من مرحلة التعلم الخاصة بك ، قد تنسى بعض الأجزاء المهمة. أيضًا ، يجب أن تكون على دراية بالمكان الذي ما زلت تفتقر إليه. قد يكون إجراء بعض الاختبارات كإحدى خطوات التعلم مفيدًا.

5. استمر في صقل مهاراتك

انظر ، العالم لا يتغير فقط في كل لحظة ولكنه يتطور. عندما تراقب التغييرات التي تحدث في جميع أنحاء العالم ، فإنك تفهم وتدرك الحاجة إلى تحديث مهاراتك. نسميها شحذ مهاراتك. مع مرور الوقت ، يصبح كل شيء ، بما في ذلك المهارات ، قديمًا. على سبيل المثال ، حيل تحسين محركات البحث التي كانت تعمل قبل بضع سنوات ليست مفيدة هذه الأيام. لذا فإن الكمال هو الشخص الذي يستمر في شحذ مهاراته.

استنتاج

المهارات ليست كماليات ، إنها احتياجات. حتى إذا نظرت إلى نمط حياتك الأساسي ، فستلاحظ أنك تستخدم بعض المهارات المعيشية الأساسية من أجل البقاء على قيد الحياة. وبالتالي ، يصبح من المهم بنفس القدر العمل على هذه المهارات وجعل البقاء على قيد الحياة أكثر فعالية.

تساعد تنمية المهارات المراهقين والأطفال على تحسين حياتهم وحياة أسرهم ومجتمعاتهم. يمكنهم توليد فرص جديدة ، وعلاج الأمراض ، واتخاذ الإجراءات اللازمة عند الحاجة. تتخذ العديد من البلدان اليوم خطوات في هذا الصدد ، وتمكين الشباب وإتاحة فرص أفضل لتنمية المهارات لشعوبهم. حان الوقت الآن لتحديث معرفتك ومهاراتك.

مراجع:

[1] ما هي القدرات والمهارات المعرفية وهل يمكننا تعزيزها؟

[2] المهارات الصعبة مقابل المهارات الشخصية: قائمة أمثلة لسيرتك الذاتية

[3] كيفية استخدام المهارات الشخصية للحصول على وظيفة والاحتفاظ بها

[4] تقرير التعلم في مكان العمل لعام 2022: تحول التعلم والتطوير

[5] ما هو تسويق المحتوى؟

قراءة متعمقة:

معهد كالينز

يقدم معهد Callens مجموعة واسعة من الدورات التي تغطي جميع جوانب تعلم اللغة الإنجليزية. سواء كنت تبحث عن تحسين مهاراتك في اللغة الإنجليزية للعمل أو الدراسة ، فإن معهد Callens هو خيار ممتاز.

نُشر في الأصل على موقع university.callensaxen.com.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى